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Siemens Finance Talent Program

Per neolaureati e laureandi in Economia

Il Finance Talent Program di Siemens è rivolto a giovani laureati/ laureandi in Economia desiderosi di intraprendere una brillante carriera professionale in una realtà multinazionale, multiculturale ed orientata al futuro.

Il programma - cui collabora HRC Group, la Community di HR Manager che è partner dell’Università LUMSA per la LUMSA Talent Academy - è orientato al lavoro e all’acquisizione di una professionalità, con una formazione economico - finanziaria in un Business legato all’industria, alle infrastrutture ed all’energia che sempre più è orientato alla digitalizzazione.

Al termine del percorso il partecipante al FTP sarà pronto a ricoprire uno dei seguenti ruoli: Business Administration Specialist o Junior Controller. La selezione avverrà attraverso 6 step, con due test online, una intervista telefonica,una videointervista,un role-playing interattivo e una giornata (Assessment Day) riservata ai 40 candidati che hanno superato le fasi precedenti di selezione.   

Il termine per presentare la candidatura online al Siemens FTP scade il 31 gennaio 2019.

Requisiti per presentare la propria candidatura sono:

  • Laurea in Economia con il massimo dei voti conseguita da ottobre 2018 o da conseguire nel periodo dicembre 2018 - luglio 2019;
  • Esperienza di studio o lavoro all’estero di almeno 6 mesi;
  • Ottima padronanza della lingua inglese ed italiana;
  • Interesse per il controlling e la pianificazione finanziaria;
  • Capacità analitica ed attenzione ai dettagli;
  • Iniziativa e proattività;
  • Capacità di lavorare in team.

L’esperienza all’estero in area Finance e la conoscenza della lingua tedesca costituiscono un plus.

Ai candidati selezionati verrà offerto:

  • Contratto a tempo indeterminato a partire da aprile 2019 con sede di lavoro a Milano e formazione continua;
  • Un periodo di job rotation di 18 mesi in due differenti aree di business sotto la guida di un mentor aziendale;
  • Opportunità di crescita professionale in ambito finanziario;
  • Ambiente di lavoro flessibile con assicurazione contro gli infortuni professionale ed extraprofessionale;
  • Assicurazione sanitaria;
  • Mensa aziendale;
  • Smartphone e pc;
  • Corso di lingua tedesca.

 
Per informazioni e per partecipare:
www.siemenstalentprogram.it

Pubblicato il 11/12/18 in : IN EVIDENZA

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